Nr kursu: STC-05/2017
Miejsce kursu: Katowice, ul. Porcelanowa 19
Termin kursu: 21 kwiecień 2017
Termin zgłoszeń: 14 kwiecień 2017
Program szkolenia Karta zgłoszenia
Prowadzenie:
Inspektor Pracy w Okręgowym Inspektoracie Pracy w Opolu – specjalista
w zakresie prawa pracy oraz wynagrodzeń zawodowo zajmujący się
zagadnieniami czasu pracy, prawnej ochrony pracy, bezpieczeństwa i higieny
pracy oraz legalności zatrudnienia. Doświadczony wykładowca licznych
warsztatów i szkoleń posiadający szerokie doświadczenie z zakresu stosowania
i interpretacji dokonywanych przez organy państwowe oraz praktyk stosowanych
przez podmioty prywatne. Absolwent Uniwersytetu Ekonomicznego
we Wrocławiu na kierunku zarządzanie kadrami.
Cel szkolenia:
Celem warsztatów jest nabycie praktycznych umiejętności w zakresie samodzielnego planowania i rozliczania czasu pracy zgodnie z aktualnie obowiązującymi przepisami.
Program szkolenia:
- Planowanie i rozliczanie czasu pracy w 2017 r.
- Zasady ustalania wymiaru czasu pracy
- Rozliczenie czasu pracy w razie ustania zatrudnienia w trakcie okresu rozliczeniowego
- Planowanie godzin pracy w miesięcznych oraz dłuższych okresach rozliczeniowych
- Systemy czasu pracy, rodzaje, uwarunkowania, najlepsze rozwiązania dla organizacji
- Ruchomy czas pracy, dłuższe okresy rozliczeniowe
- Okresy odpoczynku
- Kiedy i komu można nie zapewniać odpoczynku dobowego
- Jak i kiedy równoważyć naruszony dobowy odpoczynek
- Jak prawidłowo zaplanować odpoczynek tygodniowy
- Harmonogramy czasu pracy
- Planowanie harmonogramów
- Zasady dokumentowania lub ustalania zmian w harmonogramach
- Tworzenie harmonogramów dla części okresu rozliczeniowego
- Ewidencja czasu pracy – ZMIANY 2017
- Czym jest ewidencja czasu pracy
- Wyjścia prywatne i służbowe
- Ewidencja czasu pracy pracowników zatrudnionych na kontraktach cywilnoprawnych
- Różnice pomiędzy ewidencjami czasu pracy pracowników i zleceniobiorców
- Godziny nadliczbowe oraz ich rozliczanie
- Przesłanki do wykonywania pracy w godzinach nadliczbowych
- Godziny nadliczbowe jako konsekwencja naruszenia doby pracowniczej
- Oddawanie czasu wolnego – wypłata dodatku za nadgodziny, ustalenie "normalnego wynagrodzenia" za pracę, dodatki za godziny nadliczbowe
- Rekompensata pracy w dniu wolnym
- Udzielenie dnia wolnego a liczba przepracowanych godzin
- Praca w niedziele i święta oraz dni wolne wynikające z przeciętnie pięciodniowego tygodnia pracy – sposoby rekompensowania
- Uprawnienia pracowników
- Rekompensata za pracę w niedzielę i święta
- Praca w święto przypadająca w dniu wolnym (stanowisko GIP)
- Czas pracy pracowników zarządzających w imieniu pracodawcy zakładem pracy oraz kierowników wyodrębnionych komórek organizacyjnych
- Dyżur poza normalnymi godzinami pracy – zasady rekompensaty
- Konsekwencje naruszenia norm dotyczących czasu pracy dla organizacji i osób odpowiedzialnych
- Normy prawne dotyczące naruszania czasu pracy
- Skutki finansowe dla organizacji za błędne ewidencjonowanie i rozliczanie czasu pracy oraz skutki finansowe nieprawidłowości związanych z czasem pracy
- Odpowiedzialność osobista za błędne ewidencjonowanie i rozliczanie czasu pracy
Materiały szkoleniowe:
Uczestnicy warsztatów otrzymują profesjonalnie przygotowane
materiały szkoleniowe w formie skryptu zawierającego prezentację oraz
w wersji elektronicznej – na nośniku CD, wzbogaconym o aktualne
przepisy, ustawy i rozporządzenia z tematyki będącej przedmiotem
warsztatów.
Cena:
360,00 zł/os. netto + 23% VAT
Przy zgłoszeniu do dnia 21 marca 2017 r. obowiązuje 15% RABAT
Każda dodatkowa osoba – 320,00 zł netto + 23% VAT
Cena obejmuje: 7 godzin zajęć dydaktycznych (7 x 45 min.), materiały szkoleniowe (skrypt + materiały na nośniku CD), serwis kawowy (kawa, herbata, woda mineralna, soki, ciastka, owoce), lunch w formie bufetu sałatkowo-kanapkowego, certyfikat poświadczający udział w szkoleniu.
Warunki uczestnictwa:
Podstawą wzięcia udziału w warsztatach jest przesłanie wypełnionej karty uczestnictwa oraz
uiszczenie opłaty na podstawie otrzymanej faktury zaliczkowej. Zgłoszenia należy przesyłać mailem
na adres biuro@stc-szkolenia.pl.